Красивые и некрасивые работники
Я вообще не сторонник того, чтобы разделять людей на красивых и некрасивых, но факт имеет место – иногда просто любуешься килограммом косметики неземною красотою, а бывает, в голове возникают фразы из старой доброй песни: «Ну что ж ты страшная такая!».
Макс Крайнов считает, что некрасивые кандидаты вполне могут стать лучшими сотрудниками, мол, пока кто-то коротает время в салоне красоты и т.д., тот, кого природа обидела, изучает на курсах какую-либо дисциплину. Вот цитата: «пока кто-то тратит тысячи долларов на подтяжку лица, другой тратит эти деньги на курсы и сертификации»
Вообще красота – понятие субъективное. Я, например, в свое время провел воспитательные работы с одной девушкой, после которых спортивные туфли поменялись на гламурные туфельки в каблучках, джины на юбку, а куртка на красивый пиджачок. Так что при желании любой человек может стать привлекательным, если не рассматривать случаев клинических. И деньги тут как бы ни при чем, главное – внутреннее стремление.
Мой вывод таков: если человек аккуратный, красивый и следит за собой, это вовсе не значит, что он посвящает этому время или деньги в ущерб обучению или работе.
Не знаю, существует ли статистика, но, как по мне, нету прямой связи между внешней красотой и трудоспособностью. Так что Макс не угадал 
Рекомендую почитать: «Чем опасны правильные сотрудники?»,
Как повысить доход маленькой фирмы?
If you enjoyed this post, please consider to leave a comment or subscribe to the feed and get future articles delivered to your feed reader.